РАСКРЫТИЕ ИНФОРМАЦИИ 

О ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ООО «АудитКонсалт»

1. Информация об аудиторской организации:

Полное наименование - Общество с ограниченной ответственностью «АудитКонсалт».

Сокращенное наименование - ООО «АудитКонсалт».

ОГРН 1067106042365, ИНН 7106074767, КПП 710601001.

Адрес места нахождения: 300041, г. Тула, ул. Коминтерна, д. 23, оф. 1-2.

Номер телефона: +7 (4872) 302-301.

Адрес электронной почты: auditkonsalt@mail.ru.

Генеральный директор - Пельц Юлия Викторовна.

Уставный капитал: 100% доли принадлежит физическому лицу (аттестованный аудитор) - Пельц Ю.В.

Бенефициарный владелец - Пельц Ю.В. (гражданин РФ).

Филиалы, представительства и дочерние общества отсутствуют. 

ООО «АудитКонсалт» не участвует в Российской и/или международной сети аудиторских организаций по состоянию на 01.09.2022г.

Профессиональная ответственность застрахована в АО «АльфаСтрахование» по договору № 7491R/756/00072/22 от 05.04.2022г.

2. Информация о наличии права аудиторской организации оказывать аудиторские услуги:

ООО «АудитКонсалт» является членом СРО ААС. Дата включения в Реестр аудиторов и аудиторских организаций: 02.04.2020г. ОРНЗ 12006127462.

С апреля 2010г. по февраль 2020г. ООО «АудитКонсалт» являлось членом СРО РСА.

Сведения об ООО «АудитКонсалт» не внесены в реестр аудиторских организаций, оказывающих аудиторские услуги общественно значимым организациям.

3. Структура аудиторской организации:

Высшим органом ООО «АудитКонсалт» является единственный участник Общества. Исключительная компетенция единственного участника Общества, а также порядок принятия им решений определены Уставом Общества и соответствуют Федеральному закону от 08.02.1998 №14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью». Единоличным исполнительным органом является Генеральный директор, подотчетный единственному участнику Общества.

Компетенции Генерального директора:

• без доверенности действует от имени Общества, в том числе представляет его интересы и совершает сделки; 

• издает приказы о назначении на должности работников Общества, об их переводе и увольнении, применяет меры поощрения и налагает дисциплинарные взыскания;

• утверждает правила, процедуры и другие внутренние документы Общества, за исключением документов, утверждение которых отнесено настоящим Уставом к компетенции участника Общества;

• определяет организационную структуру Общества;

• утверждает штатные расписания Общества, филиалов и представительств Общества;

• принимает на работу и увольняет с работы сотрудников;

• осуществляет иные функции, предусмотренные Уставом Общества.

4. Соблюдение требований профессиональной этики и независимости:

Руководство и все сотрудники ООО «АудитКонсалт» соблюдают принципы независимости, честности, объективности и конфиденциальности, а также норм профессиональной этики.

Сотрудники ООО «АудитКонсалт», участвующие в оказании аудиторских услуг и сопутствующих аудиту услуг, строго соблюдают Кодекс профессиональной этики аудиторов и Правила независимости аудиторов и аудиторских организаций. 

Сотрудники ООО «АудитКонсалт» действуют добросовестно и объективно на основе знаний Законодательства РФ об аудиторской деятельности, избегая факторов, способных скомпрометировать их профессионализм. 

Генеральный директор Общества заявляет, что ООО «АудитКонсалт» полностью соблюдает требования к независимости, установленные ст. 8 «Независимость аудиторских организаций, аудиторов» Федерального закона от 30.12.2008 № 307-ФЗ «Об аудиторской деятельности» и Правилами независимости аудиторов и аудиторских организаций и принимает для этого все необходимые меры, в том числе, проводит внутренние проверки соблюдения независимости.

Генеральный директор Общества заявляет, что все аудиторы ООО «АудитКонсалт» соблюдают требование, установленное частью 9 статьи 11 Федерального закона от 30.12.2008 № 307-ФЗ «Об аудиторской деятельности», и проходят в обязательном порядке ежегодное обучение по программам повышения квалификации в количестве 40 часов, утверждаемым саморегулируемой организацией аудиторов, членом которой они являются.

В ООО «АудитКонсалт» установлена окладная система вознаграждения руководства организации и руководителей аудиторских групп согласно условиям трудовых договоров. В зависимости от условий труда и финансовых результатов деятельности аудиторской организации выплачиваются премии за соответствующий период работы. 

Обеспечение ротации руководителей аудиторских групп осуществляется в соответствии с Правилами внутреннего контроля качества работы не реже одного раза в 7 лет при аудиторской проверке одного и того же клиента. 

5. Информация о контроле (надзоре) за деятельностью (качества) работы аудиторской организации:

Правила осуществления внутреннего контроля качества работы ООО «АудитКонсалт» основаны на требованиях  Международного стандарта контроля качества (МСКК) 1 «Контроль качества в аудиторских организациях, проводящих аудит и обзорные проверки финансовой отчетности, а также выполняющих прочие задания, обеспечивающие уверенность, и задания по оказанию сопутствующих услуг», Международного стандарта аудита 220 «Контроль качества при проведении аудита финансовой отчетности», Федерального закона от 30.12.2008 № 307-ФЗ «Об аудиторской деятельности» и Кодекса этики аудиторов и аудиторских организаций. 

Система внутреннего контроля качества работы основана на принципах, обеспечивающих достижение следующих целей:

• качества проводимого аудита;

• эффективности предоставляемой услуги;

• документального подтверждения результатов проведенной аудиторской проверки;

• обоснованности оценки результатов на всех этапах проведения аудиторских проверок. 

Система внутреннего контроля качества в Обществе включает принципы и процедуры:

• обязательства руководства Общества по обеспечению качества оказываемых услуг;

• этические требования;

• принятие на обслуживание новых клиентов или о продолжении сотрудничества по конкретным заданиям;

• кадровая работа;

• назначение аудиторских групп;

• выполнение задания;

• консультирование;

• расхождения во мнении;

• проверка качества выполнения задания;

• мониторинг и инспектирование;

• жалобы и претензии;

• документирование.

Система контроля качества включает в себя политику, направленную на достижение целей, установленных Правилами осуществления внутреннего контроля качества работы, необходимых для внедрения и мониторинга их соблюдения.

Ответственность за функционирование системы контроля качества несет Генеральный директор ООО «АудитКонсалт». Генеральный директор осознает, что достижение высокого качества выполнения всех заданий является наиважнейшей целью деятельности Общества.

Генеральный директор заявляет, что в ООО «АудитКонсалт» создана и эффективно функционирует система внутреннего контроля качества работы, соответствующая масштабам деятельности Общества и требованиям законодательства об аудиторской деятельности в Российской Федерации, МСКК № 1 «Контроль качества в аудиторских организациях, проводящих аудит и обзорные проверки финансовой отчетности, а также выполняющих прочие задания, обеспечивающие уверенность, и задания по оказанию сопутствующих услуг», МСА № 220 «Контроль качества при проведении аудита финансовой отчетности» и других применимых нормативных правовых актов.

Правила осуществления внутреннего контроля качества работы являются обязательными для всех штатных работников ООО «АудитКонсалт», а также для работников, привлекаемых для выполнения работ на договорной основе. 

Руководство ООО «АудитКонсалт» регулярно осуществляет процесс мониторинга, призванный обеспечить разумную уверенность в том, что политика и процедуры, относящиеся к системе контроля качества, актуальны, достаточны и функционируют эффективно. По результатам мониторинга принимаются соответствующие решения о внесении изменений в принципы и процедуры контроля качества. Результаты мониторинга доводятся до всех работников ООО «АудитКонсалт».

На основании требований нормативно-правовых актов в области ПОД/ФТ/ФРОМУ в ООО «АудитКонсалт» утверждены Правила внутреннего контроля в целях противодействия легализации "отмыванию" доходов, полученных преступным путем, финансированию терроризма и финансированию распространения оружия массового уничтожения.

Сведения о внешних проверках деятельности аудиторской организации - внешний контроль качества работы ООО «АудитКонсалт» поведен СРО РСА. Свидетельство № 134 от 21.02.2018г.; утвержден результат с оценкой "1", что соответствует виду заключения "Существенные нарушения не выявлены".

Меры дисциплинарного и иного воздействия в течение периода январь 2021г. - август 2022г. в отношении ООО «АудитКонсалт» не применялись. 

6. Информация об аудиторах, работающих в аудиторской организации:

Общая численность аудиторов, работающих по основному месту работы - 4 человека. 

Численность аудиторов, работающих по совместительству - 0 человек. 

Численность аудиторов, имеющих квалификационный аттестат аудитора, выданный саморегулируемой организацией аудиторов в соответствии со статьей 11 Федерального закона от 30 декабря 2008г. N 307-ФЗ "Об аудиторской деятельности" - 3 человека. 

Генеральный директор Общества заявляет, что все аудиторы ООО «АудитКонсалт» соблюдают требование, установленное частью 9 статьи 11 Федерального закона от 30.12.2008 № 307-ФЗ «Об аудиторской деятельности», и проходят в обязательном порядке ежегодное обучение по программам повышения квалификации в количестве 40 часов, утверждаемым саморегулируемой организацией аудиторов, членом которой они являются. 

При принятии на обслуживание либо продолжении обслуживания имеющихся клиентов ООО «АудитКонсалт» оценивает характер задания, угрозы независимости и все сопутствующие риски. 

7. Информация об аудируемых лицах и величине выручки от оказанных аудиторской организацией услуг:

Выручка ООО «АудитКонсалт» за 2021 год составила 3 588 тыс. рублей:

в том числе:

• проведение обязательного аудита 3 352 тыс. рублей. 

• сопутствующие аудиту услуги 0 тыс. рублей.

• прочие связанные с аудиторской деятельностью услуги 236 тыс. рублей.  

Услуги общественно значимым организациям в течение 2020г. - 2021г. не оказывались.

НАШИ КОНТАКТЫ